Подсобный рабочий

Вакансия 11300726   ·   3 декабря 2024, 09:48

Прямой работодатель

ГК "Москабельмет"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Фрязево   –   на карте

Заработная плата

от 60 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

ГК "Москабельмет" - лидер рынка кабельно-проводниковой продукции, специализирующийся на выпуске медной катанки, медной проволоки, обмоточных проводов, оптических, силовых и контрольных кабелей.

- Место работы : пос. им.Воровского (5 мин. от ж/д Храпуново)

- прохождение медицинского осмотра за счет предприятия;

- спецодежда и обувь выдается бесплатно;

- все переработки (выход в праздничные дни, дополнительный выход в ночные смены - оплачиваются по двойной тарифной ставке);

- заработная плата 2 раза в месяц (10; 25 числа каждого месяца) на банковскую карту;

- предприятие с полным соблюдением трудового законодательства, профсоюзными льготами, культурными и спортивными мероприятиями;

- подарки детям сотрудников к новому году/ премии к юбилеям / премии за выслугу лет;

- действует акция "Приведи друга" - оплата 10 000 рублей за каждого приведенного сотрудника;

- отсрочка от мобилизации.

Обязанности

Вспомогательные работы в новом современном производстве


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Дисциплинированность, ответственность, внимательность;

Наличие военного билета/приписного свидетельства (для военнообязанных);

Отсутствие физических противопоказаний.


Фасовщица на производство

33 600 – 54 500 руб.

Фрязево

Резчик металла

от 60 000 руб.

Фрязево

Водитель такси

90 000 – 110 000 руб.

Фрязево

Контролер торгового зала в магазин

21 360 – 32 000 руб.

Фрязево

Продавец-кассир

40 000 – 45 000 руб.

Фрязево

Электрогазосварщик

от 80 000 руб.

Фрязево

Водитель Газели

100 000 – 120 000 руб.

Фрязево

Водитель категории Е

50 000 – 110 000 руб.

Фрязево

Водитель категории Е

100 000 – 200 000 руб.

Фрязево

Инспектор службы безопасности

от 152 000 руб.

Фрязево



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!